Abbiamo appreso con la comunicazione aziendale ai lavoratori la richiesta di adesione per tutto il 2022 di svolgere le attività in smart-working utilizzando il regolamento aziendale.
Le Oo.Ss. ritengono che tale azione, a pochi giorni dall’incontro previsto il 22 marzo p.v. in Assolombarda, che prevedeva anche questo tema, sia sbagliato e determina, oggettivamente, una difficoltà maggiore nel confronto per la definizione di un accordo sindacale.
Pertanto invitiamo l’azienda a recedere da tale iniziativa per non ostacolare la discussione.
Sarà nostra cura il 22 marzo 2022 a tavolo nazionale ribadire questi concetti.
Fiom e Uilm nazionali
Roma, 10 marzo 2022
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 Schindler: così non va! | 88 kB |