Se ti iscrivi al Fondo Nazionale Pensione Complementare per i Lavoratori dell'Industria Metalmeccanica Cometa, il datore di lavoro è obbligato a versare a favore dei lavoratori iscritti, un contributo pari al:
• 2% dei minimi contrattuali a decorrere dal 1 giugno 2017
• mentre per i lavoratori di nuova adesione dopo il 5 febbraio 2021 e con età inferiore ai 35 anni compiuti, la contribuzione a carico del datore di lavoro, a decorrere dal 1° giugno 2022, è elevata al 2,2% dei minimi contrattuali
NB. Se scegli di aderire ad un fondo aperto perdi il diritto al versamento del contributo aziendale (circa a 40€ al mese per un lavoratore inquadrato al Livello C3)
«L’obbligo contributivo così come disciplinato ai commi precedenti è assunto dalle imprese solo ed esclusivamente nei confronti dei lavoratori iscritti al fondo Cometa»
(Ccnl Industria privata e installazione di impianti - 5 febbraio 2021 - Sez. Quarta - Titolo IV)
Iscriviti a Cometa per garantirti una copertura pensionistica integrativa a quella obbligatoria.
Oltre 500.000 lavoratrici e lavoratori hanno già aderito al fondo pensionistico dei metalmeccanici Cometa.
E tu non ci hai ancora pensato?